労働者派遣業につて
労働者派遣について、皆様の感じ方はそれぞれ違います。
スタッフ様に関しては
・就職が決まるまでの繋ぎ
・とにかく高月収を得たい
・今すぐ働きたい
・会社勤めの付き合いは大変
・サービス残業はしたくない
等、様々な意見がございます。
一方企業の皆様は
・社員のコストを考えると、契約
の期間がある派遣の方が良い
・良い人材に出会えない
・人材不足に対応出来るため助か
っている
・評価の高いスタッフは社員採用
も検討出来る
等、他にも様々なメリット、デメリットな意見がございます。
そんな中、当社が何故人材派遣業にこだわりMAVIEが生まれたのでしょうか。
過去、私が家庭を築いた当初の事です。職を新たに仕事の内定が決まっていた私は、家族の為にも頑張るぞと意気込んでいたのですが、内定が取り消される事態が発生し一瞬にして絶望感を味わった経験があります。
恥ずかしながら当時は人材派遣の存在を知らず、職探しに必死になっていましたが、30代半ばで工場勤めの経験がなかった私は次々と面接で落とされ、更に絶望感に陥りました。
そんな中、知人から派遣会社の話を聞き、すぐに登録に向かったことを今でもハッキリと覚えています。
結果、直ぐに働くことが出来、期間を終えた後も間を空けず新たな職を経験することが出来ました。
この時に派遣会社に興味を持ち、人材を紹介する側で約12年の実務経験を経て今日に至ります。
働く側の気持ちと、人手が必要な企業側の気持ち、紹介しフォローする側の気持ちと全てにおいての考え方を習得しており、生まれ育った地域を元に貢献したい想いが強く、MAVIEは誕生しました。
企業の皆様におかれましても、働く社員の皆様がイキイキと働ける環境を提供してこそ、よりよい製品が生まれると言えるのではないでしょうか。
これまでお世話になった企業様を通じ私はそう実感しております。
製品を創り上げる企業様の想いと
その手伝いをする労働者の想いを
伝える架け橋となり、MAVIEは社会に貢献出来る会社であり続けます。
